6月13日下午，低碳学院2025年春夏学期全体教职工大会在A432会议室举行。院党政领导班子、全体教职工参会，会议由党委书记宋续明主持。

宋续明首先传达了本次会议的主要精神，2025年是“十五五”规划开局谋篇的关键一年，学院发展面临前所未有的机遇和挑战，学院新一届领导班子肩负重大使命，全院上下要深刻把握教育科技人才一体化发展的战略内涵与时代要求，系统谋划学院未来发展蓝图。

副院长何义亮首先对春夏学期教学工作安排进行了介绍，重点围绕课程体系改革、国内外招生方案、特色人才培养等工作介绍了进展情况。未来将在微专业建设、MEM项目拓展、碳金融项目开发等方面持续深耕，推动学历与非学历教育协同发展，进一步构建多元化、创新型的教育生态体系。

院长耿涌作题为“凝心聚力深化改革，砥砺奋进再谱新篇”的报告，围绕科研、实验室管理、国际合作等重点工作，全面回顾了上半年的各项工作进展，部署安排下一阶段学院重点工作。他提出，立足新发展阶段，学院要围绕学科交叉、国际化、产教融合三大发展战略，推动“前瞻思考、战略布局、体系实施、创新落实”四位一体发展路径，精准锚定高质量发展的核心着力点和战略支撑点，全力推进学院各项事业发展实现新突破。学科建设方面，要进一步凝练学科方向，做实、激活研究中心平台效能，提升学科整体竞争力。科学研究方面，要主动对接国家重大战略需求，积极谋划共建国家/省部级重点实验室等高水平科研平台，通过加强有组织科研培育国家级重大项目。国际化建设方面，依托WFEO等国际组织资源，构建全方位、多层次国际合作网络，全面提升合作层次和成效。最后，他鼓励全院师生员工紧紧抓住教育科技革命的新机遇，秉持“有为才有位”理念，深耕科研和育人一线，实现个人与学院共同成长。学院将坚持“公平、公正、公开”原则，持续优化发展生态，为师生搭建广阔成长平台。全院上下要以凝心聚力为基础，以改革创新为动力，以久久为功的毅力，共同书写学院发展新篇章，开拓事业发展新局面。

党委书记宋续明作“扬清激浊树新风，担当作为促发展”专题报告，就党建、学工、人事和校地合作等重点工作进行了详细解读。他指出，学院党委将充分发挥政治核心作用，不断完善学院“一融双高”党建工作体系，紧抓学校第十二次党代会召开契机，依托低碳学科特色优势，以高质量党建引领事业发展。聚焦师资队伍建设，学院将进一步完善人才引进和培育机制，推进人事制度改革，优化实施激励制度，提升教师职业融入感。聚焦人才创新培养，不断完善从招生到就业的全链条育人模式，组织布局国创赛、节能减排大赛等科创赛事，强化实践育人。聚焦校地合作，依托学校与临港签署的全面战略合作协议，学院将进一步整合院内教师研究特色，共同争取临港政策扶持和项目资源。宋续明最后强调，学院上下要筑牢意识形态安全屏障，营造风清气正的学术氛围和育人环境。他号召全体教职工形成共识，在持续加强师资队伍建设、持续深化人才培养创新、持续推动产学研深度融合上下功夫。全院上下要以“扬清激浊”的精神革新发展理念，以“担当作为”的作风破解发展难题，在低碳事业发展新征程勇当排头兵，助力学院事业发展不断焕发新的生机活力。

本次全体教职工大会作为学院发展进程中承前启后的关键节点，是凝聚共识、统一思想、锚定方向的重要会议，为全体教职工注入精神动能，在全院范围内构筑起戮力同心、共谋发展的坚实思想根基。展望未来，学院上下要继续秉持锐意进取的拼搏精神，以昂扬向上的奋斗姿态，在建设一流低碳人才培养和科技创新高地的征程中，谱写学院高质量发展新篇章。